EL PERFUME SUBIÓ AL ANDAMIO

Con la cuchara en una mano y los cerámicos en la otra, cuatro mujeres ex beneficiarias del Plan Jefas y Jefes de Hogar debutarán hoy a las 10 como albañiles, en una obra que levanta la firma Fundar Construcciones en bulevar Oroño 328.

La contratación es resultado del Plan Nacional de Calificación para Trabajadores de la Industria de la Construcción, iniciado en julio de 2004 por el Ministerio de Trabajo nacional, la Uocra y la fundación perteneciente al sindicato. “Pensamos que las mujeres podían ser más idóneas que los hombres para algunas tareas, y resultó que lo son, son perfectamente idóneas y es una gran satisfacción”, aseguró el arquitecto Ángel Seggiaro, de Fundar Construcciones, a la sazón empleador de las chicas que harán punta en el ingreso al varonil mundo de la construcción.

El Plan Nacional de Calificación se inició a mediados de 2004 y su objetivo era la capacitación de 25 mil desocupados beneficiarios del Plan Jefas y Jefes de Hogar con el fin de abrirles una puerta al mercado laboral en condición de mano de obra calificada. Es que el febril desarrollo de la construcción tras la salida de la devaluación encontró a las firmas del ramo con una importante escasez de mano de obra experimentada y conocedora de los pormenores del oficio. En rigor, ya hubo otras promociones del plan pero en esta oportunidad “lo trascendente”, como lo calificó el arquitecto Seggiaro, es que son mujeres las que se le animan al universo del andamio, durante años dominado por hombres.

La presentación de las cuatro albañiles se realizará hoy a las 10 en la obra, bulevar Oroño 328, y del acto participarán autoridades del Ministerio de Trabajo de la Nación, de las secretarías de Trabajo y Promoción Comunitaria de la provincia, de la Uocra y del municipio.

“El objetivo de este plan –cuya inversión está prevista en 17 millones de pesos– apunta a que la obra pública y la vivienda sean fuentes generadoras de empleo calificado y en condiciones de seguridad para los trabajadores. El Plan está en sintonía con el programa de inversiones en infraestructura y vivienda al que se han destinado más de 10.000 millones del presupuesto por parte del gobierno nacional y que espera generar 384 mil puestos de trabajo”, decía el informe del Ministerio de Trabajo del 20 de julio de 2004, cuando se lanzó la iniciativa.

“En el marco del Plan Más y Mejor Trabajo –seguía el documento– esta propuesta plantea capacitar a 25.000 trabajadores desocupados, entre ellos los beneficiarios del Plan Jefes de Hogar, lo que involucra 1250 cursos y 4.500.000 horas de capacitación. Para ello se invertirá en el fortalecimiento de la red de centros de capacitación del sector en todo el territorio nacional a través de la adquisición de equipamiento, la formación de instructores y equipos de conducción. El objetivo es garantizar la calidad de la formación que ellos brindarán a los trabajadores y transformarlos en ejemplos de condiciones de seguridad para la industria”.

Casi dos años después de su lanzamiento, el plan parió en Rosario una promoción de cuatro egresadas que desde hoy se incorporarán como colocadoras de cerámicos en una obra en construcción. “La idea era incorporar a gente no calificada a una calificación de tareas básicas de la construcción”, contó ayer el arquitecto Seggiaro, de Fundar Construcciones, quien recordó la falta de mano de obra calificada y consideró como “muy auspicioso” el hecho de la incorporación de mujeres a un universo laboral estrictamente cerrado durante años a las manos femeninas.

“El plan incluye también bonos para los trabajadores desocupados que se capaciten, para cubrir gastos de traslado y comida. La certificación de la capacitación responderá a normas de calidad reconocidas por las empresas y será registrada en la libreta del Fondo de Desempleo que acredita a los participantes como trabajadores calificados de la construcción”, señala la información oficial.

La empresa Fundar Construcciones mantiene un contacto habitual con la Fundación de la Uocra, atento a que la organización gremial sede su espacio para la capacitación en materia de higiene y seguridad de los empleados de la firma. Así es que las cuatro albañiles egresadas del plan llegarán hoy a su puesto de trabajo rentado en la obra de Oroño al 300, donde no sólo colocarán cerámicos sino, tal vez, también comiencen a construir una nueva página en la historia de los trabajadores.