LA INTENDENCIA Y LOS MUNICIPALES DE ROSARIO ACERCARON POSICIONES

Aunque no llegaron a un acuerdo, la intendencia y el gremio que nuclea a los empleados municipales de Rosario acercaron anoche posiciones y resolvieron seguir reuniéndose durante toda la semana hasta destrabar el conflicto.

A diferencia de la puja desatada en el ámbito provincial, el municipio decidió acceder al reclamo gremial -planteado en paritarias- de incremento de los básicos de convenio de cada una de las categorías. Sin embargo la Municipalidad dijo no estar en condiciones de hacer frente al incremento salarial de inmediato como exigió el Sindicato -para lo cual se necesitan alrededor de 20 millones de pesos- y ofreció como contrapartida un adelanto de 100 pesos “en blanco” para todos los trabajadores.

“Reconocemos la legitimidad del reclamo y tenemos la voluntad política de arreglar la situación, pero tenemos las limitaciones propias de una ciudad que no es autónoma”, explicó a Rosario/12 el secretario de Gobierno, Juan Carlos Zabalza.

El titular de la cartera política estuvo anoche junto al secretario de Hacienda, Carlos Fernández, reunido con la cúpula del Sindicato de Empleados Municipales que encabeza Néstor Ferraza. Fue en realidad la continuación del encuentro efectuado el miércoles pasado.

“Vamos a tener que seguir reuniéndonos toda la semana, hasta que lleguemos a una salida consensuada”, anticipó Zabalza al término del cónclave de ayer sobre el cual se especulaba que las partes podían dar por cerradas las negociaciones tras arribar a un acuerdo.

El secretario de Gobierno dijo a Rosario/12 que el municipio “reconoce la legitimidad del planteo gremial que se hizo en el marco de la paritaria conjuntamente con la Festram (Federación de municipios y comunas de Santa Fe). Vamos a aumentar los básicos de convenio pero pretendemos priorizar en lo inmediato las categorías más bajas”.

Los plazos para concretar el incremento salarial es el aspecto más conflictivo de la negociación. La Municiopalidad aduce que de entregarlo en abril esto implicaría para las arcas comunales 20 millones de pesos, “cuando gran parte del Presupuesto 2005 ya está comprometido”. Por esa razón ofreció entregar el aumento de manera progresiva.

Mientras tanto, la Municipalidad propuso otorgar a modo de adelanto 100 pesos de aumento “en blanco” a todas las categorías. “Para las categorías más bajas con eso alcanzaría y para las categorías medias y altas habría que otorgar más plata”, razonó Zabalza.

Consultado por Rosario/12, Ferraza dijo no haber salido satisfecho del encuento. “Creo que retrocedimos algunos pasos en comparación con lo conversado la semana pasada. La Municipalidad accede a los reclamos del gremio pero pretende implementar los aumentos dentro de seis meses, recién en setiembre, cuando todos sabemos las cosas que pueden pasar en seis meses en la Argentina”, indicó el dirigente gremial. “Sin ir más lejos en lo que va del año aumentó la inflación y el costo de la canasta básica, no podemos esperar más”, agregó.

No obstante ello, el titular del Sindicato de Empleados Municipales de Rosario rescató la predisposición a dialogar del gobierno de Miguel Lifschitz. “Eso lo reconocemos, no lo podemos negar, hay un canal abierto, una mesa de diálogo seria en la que se discuten los temas, más allá de que todavía no nos hayamos puesto de acuerdo”, sostuvo Ferraza marcando de inmediato como contraposición “lo que está pasando en Santa Fe donde los compañeros docentes están en un escenario terrorífico”.

Hoy por la tarde la cúpula gremial volverá al Palacio de los Leones. El jueves habrá una reunión de delegados en la que podría definirse la postura del Sindicato en la negociación con el municipio.