LOS DOCENTES ENTRERRIANOS EVALÚAN LA POSIBILIDAD DE UNA NUEVA HUELGA

Desde las 8.30 de hoy sesionará en Paraná el plenario de secretarios generales departamentales del sindicato docente. El motivo de la reunión será resolver sobre el paro en suspenso resuelto por el último congreso provincial de la entidad. En caso de que se considere que no hay avances en la negociación salarial –aunque existe un abanico más amplio de reclamos– los dirigentes le pondrán fecha a la medida de fuerza.

La posibilidad de que se decida llevar a cabo la novena huelga en lo que va del año, se basa en que muchos suponen que la audiencia del miércoles con el gobernador Jorge Busti no cumplió con las expectativas que se habían generado. “Nos fuimos con las manos vacías”, dijo un integrante de la comisión directiva provincial.

Ese día, Busti se comprometió a proponer una mejora salarial durante una audiencia que se realizará el 15 de julio a las 10, aunque aclaró que esa posibilidad está atada a las disponibilidades presupuestarias. El gobernador reiteró en esa oportunidad que no endeudará a la Provincia “dando aumentos irresponsables que terminan pagando los que menos tienen”.

Durante el mensaje del viernes a la Asamblea Legislativa, el mandatario también se refirió al tema: “Hay mucho por mejorar y lo haremos responsablemente, dentro del Presupuesto, pero hemos dejado de ser la cenicienta nacional en los salarios docentes. La tarea es salir del achatamiento y elongar la masa salarial”, acotó.

El dirigente de AGMER Paraná, Roque Santana, mencionó a Uno una serie de temas que podrían derivar en una huelga durante la semana. “La demanda sigue siendo la misma: 760 pesos con fondos provinciales, y de eso estamos lejos”, sostuvo.
También mencionó otros temas “que no son menores”, que se analizarán en el plenario de mañana. “No se cubren las suplencias y los docentes de las escuelas de gestión privada no pudieron percibir en su totalidad el último salario por problemas administrativos”, comentó. “Vamos a ver, a través de los delegados, si los maestros han visto alguna mejora en su salario”, agregó.

Otros reclamos de AGMER son la refacción de los edificios escolares, la recategorización de las escuelas y cargos jerárquicos y la realización de elecciones para la conformación de un nuevo directorio del Instituto de Obra Social de la Provincia.