LOS PRESOS NO DEBEN RESPONDER PROVOCACIONES

En la edición de ayer, Diario UNO pudo acceder a una entrevista con varios internos del penal de Coronda en la que denunciaron la constante provocación de un grupo de agentes y oficiales de la prisión que no están dispuestos a cumplir con los mayores controles administrativos a los que son sometidos y, en contraposición, hacen todo lo posible para sembrar la violencia y motivar un problema que signifique la salida de sus funciones del actual director provincial del Servicio Penitenciario, Jorge Bortolozzi.

En ese sentido, el funcionario ratificó la política carcelaria que lleva adelante y reconoció que “todavía queda un grupo residual que le cuesta acostumbrarse que son servidores públicos” y, por lo tanto, “deben cumplir todas sus funciones en el marco de la ley y en el respeto de las garantías constitucionales que debe tener todo ser humano”. Además, remarcó que hace todo lo posible para ejecutar los lineamientos penitenciarios que el gobernador Jorge Obeid le encomendó para esta provincia y su responsabilidad quedó plasmada con una definición: “Se nos va la vida en esto, que es no apartarnos un ápice de ese compromiso”.

Bortolozzi agradeció “la tremenda vocación de servicio de la mayor parte los integrantes del Servicio Penitenciario, en especial de quienes han sido los oficiales, jefes y subalternos en la unidad 1 de Coronda y quienes hoy están trabajando en la Dirección General”. Asimismo, señaló que “la inmensa mayoría de los presos quiere trabajar, educarse y ser asistidos”, pero que “aún hay un sector –no muy numeroso– al que todavía le cuesta adaptarse a normas de funcionamiento y de convivencia, no sólo hacia los integrantes del Servicio Penitenciario sino también entre los mismo internos”.

NO ACEPTAR PROVOCACIONES

—¿Hay algún consejo para los internos que son provocados constantemente para que respondan con violencia?

—Es el mismo consejo que le doy a los oficiales fieles al Servicio Penitenciario cuando son provocados por otros agentes, personas o personeros de aquellos que confundieron lo que es la cosa pública con lo que es lo privado, que es no dejarse provocar o seguirle el juego, concentrarse en la función de cada uno y, de esa manera, creo que la armonía que de alguna forma recuperamos sea realmente inalterable. Por supuesto que hay y va a seguir habiendo sectores más duros, pero de todos modos creo que han sido aislados y segregados por la misma fuerza que hoy tiene la inmensa posibilidad de autodepurarse.

En cuanto a los internos, Jorge Bortolozzi se comprometió a otorgar “todos los días mayores posibilidades para que mejoren y seguir en el camino que les permita realizar actividades que los ayuden a una formación física, espiritual y cultural”. En ese punto especificó: “Nosotros favorecemos la posibilidad de practicar cultos, de trabajar, de desarrollarse haciendo deportes y seguir en el camino de la comunicación a través de la radio y la revista para vincularse con aquellos que están en libertad”.

En cuanto a todo el personal carcelario de la provincia, el funcionario expresó que se seguirá con la política de “permanente capacitación” y, por eso, recordó que se modificó el régimen de prácticas de los agentes penitenciarios (de los cadetes), “para que antes de recibirse tengan varios meses de trajinar por diversas cárceles y conozcan lo que es la vida dentro de una prisión”.

También, en cuanto a los cambios y las mejoras del nivel académico de los ingresantes, anunció que está “a punto de formalizar un convenio con la Facultad de Derecho de la Universidad Nacional del Litoral para que en los meses de septiembre, octubre y noviembre desarrollen un curso de capacitación para oficiales, subalternos y jefes”.

REINSERCIÓN DE LIBERADOS

El Ministerio de Gobierno, Justicia y Culto firmará hoy en la ciudad de Rosario un convenio con la empresa Arroyo Construcciones, para la selección y empleo a liberados.

El convenio tiene por objeto establecer la modalidad de contratación entre la referida empresa y los liberados, que permitan que los mismos encuentren una primera salida laboral concreta en el ámbito de la construcción de edificios y obras civiles.