OBEID DESTACÓ LA CREACIÓN DE NUEVOS PUESTOS DE TRABAJO EN LA PROVINCIA

Ayer, el gobernador de la provincia, Jorge Obeid, convocó a una conferencia de prensa para destacar las políticas adoptadas por el Poder Ejecutivo en los dos años de su gestión, “que motivaron la creación de 180.000 nuevos puestos de trabajo”.

“Por eso los planes Jefes y Jefas de Hogar, que hace dos años eran 165.000, hoy son 134.000. Es gente que ha pasado de estar asistida socialmente con un plan a incorporarse a un trabajo genuino”, explicó el mandatario provincial.

Agregó que estos números son producto de “las garantías jurídicas y económicas que Santa Fe le dio a las empresas, que entendieron que invertir en la provincia es una buena posibilidad, porque lo primero que busca un inversor es que las cuentas del Estado esten ordenadas”.

Además, precisó que en los dos años de su gestión la provincia recibió 1.850 millones de dólares en inversión y que en noviembre se crearon 10.000 nuevos puestos de trabajo.

ALGUNOS NÚMEROS

A su turno, el Secretario de Trabajo, Alberto Gianneschi, brindó algunas precisiones al respecto del incremento constatado y aseveró que “el mes de noviembre ha sido un record en materia de registración de empleo ya que se pasó de 3.860 en octubre a 9.497 según la Encuesta Permanente de Hogares”.

“A través de la gestión del Gobierno, el promedio se comienza a incrementar a partir de octubre del año pasado cuando cada 100 (nuevos empleados), 61 fueron inscriptos”, garantizó.

En particular, y sobre las principales actividades que abultaron los números, se encuentran el comercio, la construcción y la metalúrgica, “pero en algunas regiones imperan las tareas rurales como en el norte (de la Provincia) y Venado Tuerto. En Santa Fe y Rosario impera la gastronomía y la hotelería”.

Según los números del Gran Santa Fe, el funcionario expresó que se verificó “un promedio superior a los 900 trabajadores registrados en el comercio y la construcción y en tercer lugar la actividad rural”.

En el mismo sentido, Gianneschi destacó el valor del empleo conocido comúnmente como ‘en blanco’ ya que “hay más trabajadores porque son más los ocupados por las empresas, pero decimos mejor trabajo porque crece el empleo genuino donde la familia y el trabajador son dignos y tienen obra social y gozan de los beneficios”.