SELECCIÓN DE PERSONAL EN ROLDÁN CONVOCA A 360 POSTULANTES

Luego de varias jornadas de entrevistas, fueron elegidos los aspirantes para cubrir 200 puestos de trabajo en una empresa metalúrgica del Gran Rosario. El operativo organizado por la Secretaría de Producción, Planeamiento Estratégico y Empleo de la Municipalidad se realizó a pedido de una consultora laboral, que durante la preselección ofreció más vacantes para otras dos empresas de la región.

“Fue un éxito por el nivel de los aspirantes y la cantidad de interesados”, aseguró el secretario del área José Kruel, quien agregó que “se recibieron más de 360 currículum de los cuales fueron entrevistados y seleccionados 260. Esa lista será entregada a las tres empresas solicitantes que los convocará dentro de los próximos 90 días. En tanto, el resto y los que sigamos recibiendo quedarán en nuestra base de datos y de la consultora”.

INTERÉS REGIONAL

“Quienes se acercaron por los puestos de trabajo no sólo fueron residentes de Roldán, también hubo gente interesada de otras 12 localidades vecinas, entre ellas Funes, San Jerónimo Sud, Rosario, Ricardone, Carcarañá, Centeno, Villa Gobernador Gálvez y el cordón industrial. A su vez, nos llamaron de una empresa metalúrgica de Rosario para que nos encarguemos de un operativo similar, porque deben ampliar los turnos y necesitan 50 empleados. También contamos con un pedido concreto de otra localidad”, detalló Kruel.

La convocatoria reunió a mucha gente joven y con capacitación, un 70 por ciento se ofreció para los puestos de operarios y el resto para los otros sectores de la empresa. Varios tenían incompleto el estudio secundario, uno de los requisitos para acceder a los 200 puestos. Sin embargo, fueron registrados para futuras búsquedas porque contaban con buena preparación y referencias.

Las entrevistas estuvieron a cargo de la agencia de empleo Sesa Select y se hicieron en grupos de 35 personas por día. Los aspirantes debieron completar un examen de habilidades e interpretación que duró tres horas.

La selección comenzó el 22 de junio pasado y debió extenderse hasta el 4 de julio último debido a la gran cantidad de interesados. La secretaría roldanense brindó apoyo técnico para la confección de los currículum que los seleccionados deberán presentar ante las empresas en los próximos días.

La elección de la ciudad por parte de la consultora no fue casual porque tuvo en cuenta la capacitación que brinda el municipio. La misma se realiza con cursos vinculados a la actividad metalmecánica e informática del programa “Más y mejor empleo”, impulsado por la Nación.

Además, la Secretaría de la Producción cuenta con una importante base de datos donde tiene registrada las historias laborales de los desempleados o de gente que busca un mejor empleo.

Producto de esta experiencia, el intendente José María Pedretti fue invitado para participar del precoloquio de la región centro organizado por el Instituto para el Desarrollo Empresarial de la Argentina (Idea).

En el encuentro -desarrollado en la Bolsa de Comercio de Rosario el pasado 22 de junio- el mandatario roldanense explicó la experiencia de capacitación en oficios que llevan a cabo desde principios de año y los contactos logrados para que la ciudad pueda acercarse a empresas de la zona que requieren personal.