SELECCIONARÁN EN ROLDÁN A 200 TRABAJADORES PARA UNA EMPRESA

La ciudad fue elegida para realizar la convocatoria dado que cuenta con un centro de formación regional impulsado y financiado por la Nación. A partir de hoy, los interesados podrán solicitar turnos para las entrevistas. La selección definitiva estará a cargo de una consultora y se extenderá desde el próximo jueves y hasta el 30 de corriente.

Las vacantes son de jornada completa y para cubrir todas las posiciones de la planta, tanto del taller como de la oficina. Están orientadas a aspirantes de uno u otro sexo que tengan entre 18 y 40 años y hayan finalizado sus estudios secundarios. No será necesario contar con experiencia previa, pero sí con buena presencia y predisposición para el aprendizaje continuo y el trabajo en equipo. La empresa -cuyo nombre no trascendió- también tomará como pasantes a estudiantes de ingeniería química, industrial, mecánica, electromecánica y afines, que tengan el 70 de su carrera aprobada.

El secretario de la Producción, José Kruel, destacó que podrán anotarse interesados de otras localidades vecinas y precisó que desde la repartición brindarán apoyo técnico para la confección de currículum, que luego deberán presentar ante la empresa. Las entrevistas se harán en grupos de hasta 35 personas por día y estarán a cargo de la agencia de empleo Sesa Select. Los aspirantes deberán acercarse a la oficina de empleo ubicada en la ex estación de trenes de 7 a 13. Para mayor información podrán comunicarse al teléfono 0341-4960688 o por mail a: [email protected].

Importante bolsa de trabajo
El intendente, José María Pedretti destacó que la empresa consultora se acercó a Roldán “debido a que aquí se cuenta con una agencia de empleo municipal que comenzó a funcionar en septiembre de 2005. Desde entonces se realizan cursos de capacitación en distintos rubros como autoconstrucción y metalmecánica, dirigidos a habitantes de la ciudad y de comunas vecinas. A su vez, se han firmado convenios con agencias de empleo que, como en este caso, se acercan para solicitar personal”.

En ese orden, remarcó que “Roldán es la ciudad santafesina que más historias laborales tiene confeccionadas. Hay anotadas unas 700 personas que, en caso de reunir los requisitos solicitados para este trabajo, deberán presentarse nuevamente para actualizar los datos. A su vez, esos registros quedarán a disposición de otras empresas que pidan más personal”.

Además destacó que desde la apertura de la Secretaría de Empleo, el esquema laboral de Roldán cambió. “Antes teníamos el 10 de la población dentro de los planes sociales, hoy muchos se han insertado en trabajos genuinos gracias a los cursos de capacitación y los contactos laborales con empresas locales y de la región”, dijo.

Capacitación para unos 650 operarios
El centro de formación regional forma parte del plan integral de capacitación y promoción del empleo “Más y mejor trabajo” del Ministerio de Trabajo nacional. Cuenta además con el apoyo de la Fundación para la Educación de Fray Luis Beltrán, empresas del sector metalúrgico y metalmecánico de la ciudad y asesoramiento del taller José Censabella. El centro se halla operando en la fábrica de tanques Indecar -recientemente reactivada- donde ya recibieron capacitación el 50 de los 650 trabajadores del proyecto.

Hace más de un año, la Secretaría de Producción hizo un relevamiento sobre las demandas regionales del sector metalúrgico y metalmecánico que dejó en claro que las empresas necesitan contar con capacitación básica adecuada y mano de obra especializada en relación a las nuevas tecnologías. El trabajo permitió que la ciudad sea elegida como sede para la capacitación regional de trabajadores ubicados en un radio de 40 kilómetros hacia el oeste, norte y sur de Roldán.

Los talleres son gratuitos y están dirigidos a mayores de 18 años que tienen baja o mediana calificación laboral como también desocupados y subocupados en condiciones laborales no formales, y beneficiarios de planes Jefes de Hogar. Desde la secretaría confirmaron que a principios de julio se dictarán los cursos de soldadura y cañería y de mantenimiento eléctrico industrial. La sede está equipada con laboratorios de mediciones y mantenimiento mecánico y eléctrico, de soldadura, automatización e instrumentación y otro de ofimática.