UNIVERSITARIOS RECIBIRÁN 19,9% DE AUMENTO, PERO DEBERÁN LEVANTAR EL PARO

El acuerdo suscripto por el ministro Daniel Filmus y el secretario de Políticas Universitarias, Daniel Malcolm, con tres sindicatos de profesores y la Federación que nuclea a los no docentes contempla además el levantamiento del paro por 72 horas programado para la semana próxima, por dos de esas agremiaciones por reclamos salariales.

El titular de la Federación Nacional de Docentes Universitarios (Fedun) y de la Asociación de Docentes de la Universidad de Buenos Aires (Aduba) Daniel Ricci precisó que el reclamo del gremio “apuntó a que los docentes universitarios reciban el 19 por ciento de aumento con el que fueron beneficiados los empleados públicos”.

Filmus y Malcom, llegaron a un acuerdo salarial con Fedun; los no docentes de FATUN; los preuniversitarios porteños y de San Juan, nucleados en Ctera y con la Confederación Conadu.

Los profesores nucleados en Conadu Histórica, que lidera el catamarqueño José Luis Molina, habían convocado a una huelga de 72 horas para la semana próxima, que contaba con la adhesión de la Conadu que conduce el platense Alberto De Feo.

En todos los casos se acordó la aplicación de un aumento del 19 por ciento con principio de ejecución a partir de junio próximo, “con las particularidades de cada caso”, y que contemplan el pago de sumas fijas remunerativas según categoría, señaló el Palacio Sarmiento.

Agregó la cartera que los gremios “se comprometieron a no tomar medidas de fuerza mientras se mantenga el diálogo entre las partes, con el fin de analizar las modalidades de aplicación del aumento otorgado así como también la discusión de temas no salariales”.

Ricci destacó que “a partir de las gestiones que realizamos pudimos acordar con las autoridades del Ministerio la reanudación de la discusión sobre la situación salarial y las condiciones laborales de los docentes universitarios, que se habían iniciado el año pasado”.

Dijo además que en la negociación pidieorn “la recuperación del nomenclador, el blanqueo del salario y su actualización”.

“Reiteramos la solicitud de que se continúen las gestiones para conformar las comisiones de Higiene y Seguridad Laboral y de Carrera Docente, capaces de elaborar proyectos y programas específicos sobre la materia”, indicó Ricci.

Otras exigencias que llevaron los sindicatos a la mesa salarial fueron “la continuidad del proceso de transformación en remunerativas sumas no bonificables de 2005; la modificación del decreto 1007/95 que rige la negociación colectiva de la actividad y el pedido de reformulación del programa de incentivos a los docentes investigadores”.